Thiết thực chăm lo đời sống cho cán bộ, giáo viên
Bà Phạm Thị Mai Hương, Phó Chủ tịch Công đoàn Trường cho biết, trong những năm qua Công đoàn Trường đã nỗ lực thực hiện tốt công tác chăm lo cho cán bộ, giáo viên, nhân viên, tạo sự đoàn kết, yên tâm công tác trong nhà trường.
Hàng năm, Công đoàn Trường tổ chức hội nghị cán bộ, công chức, viên chức, qua đó phát huy quyền làm chủ của cán bộ, viên chức, từ đó đề xuất ý kiến, nguyện vọng đối với Ban Giám hiệu góp phần xây dựng trường ngày càng vững mạnh.
![]() |
Trường Tiểu học Đông Thái tặng quà cho học sinh có người thân tham gia kháng chiến. |
Ban Chấp hành Công đoàn phối hợp với Ban Giám hiệu thực hiện vai trò giám sát trong việc tổ chức thực hiện triển khai các nhiệm vụ của năm học theo đúng kế hoạch, động viên cán bộ, giáo viên, nhân viên sử dụng có hiệu quả thời gian làm việc, nâng cao chất lượng giáo dục, chăm sóc, nuôi dưỡng trẻ. Xây dựng quy chế chi tiêu nội bộ theo đúng quy định, rõ ràng, minh bạch.
Nhà trường và Công đoàn luôn chủ động nắm bắt, giải quyết kịp thời những tâm tư, nguyện vọng của đoàn viên. Đảm bảo đầy đủ quyền lợi, chế độ, chính sách cho đội ngũ cán bộ, giáo viên, nhân viên. Chế độ nâng lương thường xuyên, nâng lương sớm, thâm niên được kịp thời.
Cùng với việc chăm lo đời sống vật chất, Công đoàn Trường luôn quan tâm đến đời sống tinh thần của đoàn viên, thường xuyên thăm hỏi động viên các trường hợp ốm đau, nghỉ chế độ, các trường hợp có hoàn cảnh khó khăn.
Cùng với đó là việc tổ chức khám sức khỏe định kỳ hàng năm cho 100% cán bộ, giáo viên, nhân viên. Các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể dục thể thao được tổ chức đa dạng, phong phú tạo được sự đoàn kết trong nhà trường.
Hàng năm Công đoàn và Ban Giám hiệu nhà trường đã phối hợp chặt chẽ tổ chức, triển khai đầy đủ các cuộc vận động và phong trào thi đua do ngành cũng như địa phương phát động như: Thực hiện tốt Chỉ thị 05-CT/TW và kế hoạch hành động của cá nhân làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh; học tập Nghị quyết Trung ương 4 khóa XII về “Tăng cường xây dựng, chỉnh đốn Đảng”; cuộc vận động “Mỗi thầy cô giáo là một tấm gương đạo đức tự học và sáng tạo”, đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin, phong trào “Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực”. Kết quả, 100% cán bộ, giáo viên, nhân viên đăng ký và thực hiện tốt.
Những hoạt động chăm lo thiết thực nêu trên đã đem lại niềm vui, tạo sự đoàn kết gắn bó trong mỗi cán bộ, giáo viên, nhân viên, công tác chuyên môn được khởi sắc. Với các thành tích xuất sắc trong hoạt động Công đoàn, năm học 2021 - 2022, Công đoàn Trường được Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tặng Cờ thi đua.
Tin khác

Chú trọng công tác tuyên truyền giáo dục trong CNVCLĐ

Lan tỏa nét đẹp của đoàn viên, người lao động quận Long Biên

Lan tỏa những câu chuyện truyền cảm hứng, tấm gương điển hình trong lao động

Nét đẹp từ phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”

Quận Đống Đa: Tạo sức lan tỏa từ phong trào “Bình dân học vụ số”
Có thể bạn quan tâm

TRỰC TUYẾN: Những điểm mới về chính sách bảo hiểm xã hội và an toàn lao động

Nhiều hoạt động hướng về người lao động trong Tháng Công nhân

Chú trọng công tác tuyên truyền giáo dục trong CNVCLĐ

Lan tỏa nét đẹp của đoàn viên, người lao động quận Long Biên

Lan tỏa những câu chuyện truyền cảm hứng, tấm gương điển hình trong lao động

Nét đẹp từ phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”

Quận Đống Đa: Tạo sức lan tỏa từ phong trào “Bình dân học vụ số”

8 hoạt động trọng tâm của LĐLĐ thành phố Hà Nội trong Tháng Công nhân năm 2025

Thi trưng bày ảnh “Công đoàn Thủ đô 70 năm đồng hành cùng phát triển”

Nữ Chủ tịch Công đoàn hết lòng vì cán bộ, giáo viên, người lao động

Quy định mới về miễn, giảm, tạm dừng đóng kinh phí công đoàn

Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội: Hiệu quả từ các phong trào thi đua yêu nước

Hơn 3.900 đoàn viên Công đoàn quận Long Biên được chăm lo dịp Tết Ất Tỵ 2025

LĐLĐ quận Hoàn Kiếm phát động công nhân, viên chức, lao động thi đua hoàn thành tốt nhiệm vụ năm 2025
