Lao Động Pháp luật - LĐTĐ - Kết quả tìm kiếm cho từ khóa " thỏa ước lao động tập thể ", chúc bạn tìm được nội dung mong muốn trên Lao Động Pháp luật - LĐTĐ
Hỗ trợ kinh phí thương lượng, ký kết, chấm điểm Thỏa ước lao động tập thể
(LĐ&PL) LĐLĐ Thành phố quyết định hỗ trợ cho các tập thể, cá nhân thuộc LĐLĐ Thành phố và Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở trực tiếp tham gia thương lượng, ký kết, chấm điểm, phân loại các bản Thỏa ước lao động tập thể.
Quận Bắc Từ Liêm đẩy mạnh ký kết Thỏa ước lao động tập thể tại các doanh nghiệp
(LĐ&PL) Thời gian qua, Liên đoàn Lao động quận Bắc Từ Liêm đã chú trọng hướng dẫn Công đoàn cơ sở thương lượng, ký kết và nâng cao chất lượng Thỏa ước lao động tập thể.
Những nội dung cần đề cập trong thương lượng tập thể
(LĐ&PL) Chị Nguyễn Thanh Hằng hỏi: Thương lượng tập thể tại doanh nghiệp có bắt buộc không? Nếu thực hiện, nội dung thương lượng cần tập trung vào những nội dung gì?
Thỏa ước lao động tập thể ngành Dệt May Hà Nội: Đảm bảo tốt nhất quyền lợi của người lao động
(LĐ&PL) Thỏa ước lao động tập thể ngành Dệt - May Hà Nội có nhiều điều, khoản có lợi hơn cho người lao động.
30 Công đoàn cơ sở ký mới Thỏa ước lao động tập thể
55% CĐCS khối doanh nghiệp tổ chức hội nghị đối thoại và 30 CĐCS ký mới Thỏa ước lao động tập thể, đạt 150% kế hoạch năm 2022.
Có bắt buộc lấy ý kiến trước khi ký thoả ước lao động tập thể?
Theo quy định tại Điều 76 Bộ luật Lao động 2019, trước khi ký kết thoả ước lao động tập thể phải tổ chức lấy ý kiến.
Các doanh nghiệp có bắt buộc phải ký kết Thỏa ước lao động tập thể?
(LĐ&PL) Theo quy định của pháp luật lao động: Thỏa ước lao động tập thể là thỏa thuận đạt được thông qua thương lượng tập thể và được các bên ký kết bằng văn bản.
Xem thêm